Seniorenregeling

Voor een aantal sectoren is de zogenoemde seniorenregeling van toepassing. Met deze regeling kan de oudere werknemer minder gaan werken zonder al te veel salaris in te leveren en met behoud van gelijke pensioenopbouw.

Dit is in veel gevallen de 80-90-100-regeling: Werknemer gaat 80 procent werken, behoudt 90 procent van zijn salaris en bouwt 100 procent pensioen op.